客服咨询
意见反馈
介绍
目录
课程概述
课程目标
考核评价
讲师介绍
详细介绍
本课程根据劳动关系协调员国家职业技能标准中级工要求开发。
主要内容包含：劳动关系协调员的职业道德，劳动保障法律体系，人力资源管理概论，劳动标准管理、劳动合同管理，劳动规章制度管理，劳动争议管理等。
章节1
第01讲-劳动关系协调员的职业道德
（2773s）
章节2
第02讲-劳动保障法律体系
（2733s）
章节3
第03讲-劳动关系基础理论
（2771s）
章节4
第04讲-人力资源管理概论（一）
（2777s）
章节5
第05讲-人力资源管理概论（二）
（2810s）
章节6
第06讲-人力资源管理概论（三）
（2749s）
章节7
第07讲-人力资源管理概论（四）
（2823s）
章节8
第08讲-人力资源管理概论（五）
（2779s）
章节9
第09讲-劳动经济学基础知识
（2752s）
章节10
第10讲-劳动标准管理（一）
（2758s）
章节11
第11讲-劳动标准管理（二）
（2759s）
章节12
第12讲-劳动合同法解读（一）
（2729s）
章节13
第13讲-劳动合同法解读（二）
（2635s）
章节14
第14讲-劳动合同管理（一）
（2759s）
章节15
第15讲-劳动合同管理（二）
（2753s）
章节16
第16讲-劳动规章制度管理（一）
（2731s）
章节17
第17讲-劳动规章制度管理（二）
（2772s）
章节18
第18讲-企业民主管理
（2767s）
章节19
第19讲-劳动争议管理（一）
（2737s）
章节20
第20讲-劳动争议管理（二）
（2776s）
中国钢铁培训网
74
门课
104450
人报名学习
主办单位: 江西省人力资源和社会保障厅 技术支持: 杭州沃土教育科技股份有限公司
